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雁阵奋飞中的松江学前教育

      --松江区托幼办学前教育“雁阵式发展”品牌简介

时间: 2014-11-27 作者: 松江区教师进修学院研训部幼教组  

  松江学前教育梦想

  学前儿童健康、自信、快乐、聪慧、全面发展

  幼教同仁阳光、敬业、事业、家庭、幸福发展

  托幼机构均衡、多元、优质、开放、和谐发展

  近年来,随着松江城市建设和教育事业的强力推进,作为松江教育重要组成部分的松江学前教育亦得到了快速发展。截至目前,全区共有公民办托幼机构109所(137个办学点),园所体量不断有序扩增。

  多年来,得益于区委区府和社会各界的关心、支持,区学前教育坚持“立足区情、突破难点、聚焦内涵、凸显优势”的工作宗旨,在规划引领、政策激励、过程监督和制度保障下,管理制度改革、保教内涵发展成果斐然。幼儿园标准化建设步伐快速,现代化教育装备日趋完善,整体办园质量提升迅速。尤其是松江区各幼儿园积极投身课程改革,以课程建设为核心、以课题研究为引领,开展了课程园本化的实践与研究,确保了各园在课堂、课程、科研三方面的内涵发展,开辟了学前教育多元化、个性化办园的新路,构建了独具区域特色的学前教育“雁阵式”发展新体系,并为上海学前教育事业的发展增添了一道亮丽的风景线。

  学前教育区域品牌:松江区学前教育“雁阵式”发展新体系

  顶层设计勇于创新,践行着“立足区本、科学驱动”的管理新路径

  发展策略坚持不懈,推行着“减负增效,整合优效”的工作新举措

 


 

  内涵建设攻坚克难,形成了托幼机构“结对联动全覆盖”的发展新局面

 


 

  引入专家优质资源,完善雁翎沙龙活动,助推一级园所更优发展

  雁翎经验及时辐射,园所结对合力联动,助推全区园所和谐发展

  区域学前教育精英

  全方位的精英培养

  ——人才引进 发展有空间

  松江经济和教育的快速发展,致学前教育机构逐年递增,“引进各类人才,壮大队伍建设”是松江教育的策略和期待,也是有志于投身松江教育人的发展机遇与舞台。

  ——专业成才 发展有路径

 


 

  ——政策完善 发展有保障

  实行《松江区幼儿园正副园长岗位竞聘制》,启用德才兼备的骨干教师任园级领导;

  实行《松江区教育局招聘教师的工作方案》,引进优秀毕业生加入事业发展之列;

  实行《松江区教育系统后勤社会化管理办法》,助推合三大员队伍保教结合协同发展。

  ——资源整合,发展有前景

  社会资源整合,营造社会关怀氛围爱幼教

  部门资源整合,精诚合作管理质量更优效

  专家资源整合,智慧引导发展园所显特色

  园际资源整合,结对联动合力发展促均衡

  雁阵齐飞的精英团队

  领军团队——顶层设计、科学引领

  中坚团队——优质发展,雁翎领飞

  名师团队——德能卓越,专业领衔

  骨干团队——潜心致学,发展领先

  风好正是起飞时,松江学前教育将如雁群一般飞得更高更远!

 


(AGE06版权所有,请勿转载) 编辑:思齐
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